2026全国城市联合招聘春季专场活动收官 供给岗位1268.1万个
6月15日,人力资源社会保障部通报,2026年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动已于近日结束。本次活动累计开展线上线下招聘会2.3万场。
招聘规模与参与数据
活动期间,67.4万家用人单位提供岗位1268.1万个,参与求职毕业生1352.4万人次。
政策导向与执行标准
各地聚焦人工智能、低空经济、绿色低碳、先进制造、数字经济等重点领域,主动对接重点企业、重大项目和产业园区,加大优质岗位开发力度。通过政企联动、行业协同等方式,动态掌握人才需求变化,推动招聘与人才培养、职业培训有机结合。
服务流程拆解与市场反馈
活动深化区域协同,促进人才合理流动配置。服务执行中,系统运用AI、大数据,为毕业生提供个性化、精准化的求职服务;将就业指导、简历优化、政策咨询、职业规划等融入招聘现场,邀请职业指导专家一对一辅导;围绕重点帮扶地区,持续组织开展专项招聘活动,推动优质资源下沉基层。
该服务链条依托岗位需求采集与毕业生意向标签匹配,将推荐动作前置至招聘现场。上述活动规模表明劳动力市场正通过数字化调度与跨区域协作,加速推进高校毕业生供需对接。
